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Résidence et citoyenneté à Singapour

Pourquoi les gens cherchent-ils une résidence et une citoyenneté à Singapour

La position stratégique de Singapour au cœur de l'Asie du Sud-Est, associée à sa stabilité politique, à son cadre juridique solide basé sur le droit commun anglais et à ses politiques favorables aux entreprises, en fait une destination attrayante pour les personnes souhaitant obtenir un permis de résidence à Singapour et, à terme, la citoyenneté. En tant que centre financier mondial et plaque tournante du commerce, Singapour abrite le siège de banques multinationales, de fonds d'investissement et de sociétés de négoce. Le PIB par habitant de la ville-État figure parmi les plus élevés au monde, soutenu par des secteurs diversifiés tels que la finance, la technologie, la logistique, la biotechnologie et les services professionnels. Avec l'un des aéroports les plus fréquentés du monde—Changi—et l'un des principaux ports à conteneurs, Singapour offre une connectivité inégalée, facilitant les voyages à travers l’Asie, vers l’Europe et au-delà. Les procédures d'immigration efficaces du gouvernement—à travers des passes d'emploi, des programmes pour investisseurs et des visas familiaux—offrent des voies claires vers la résidence permanente et, après plusieurs années de contribution, vers la citoyenneté. De plus, la rigueur du cadre juridique de Singapour, ses faibles taux de criminalité et son accent sur l'harmonie multiculturelle garantissent un environnement sûr pour les familles. Un système de santé de haute qualité, des écoles internationales de renommée mondiale et de vastes espaces verts améliorent encore la qualité de vie de la ville. Ces facteurs suscitent collectivement une demande d’accompagnement détaillé sur comment obtenir un visa pour Singapour, résidence permanente à Singapour et citoyenneté par investissement à Singapour.

Types de permis de résidence et voies d'accès à la citoyenneté

Singapour propose plusieurs voies d'immigration adaptées à différents profils—professionnels qualifiés, investisseurs, entrepreneurs et membres de la famille—chacune menant vers une résidence à long terme et, finalement, à la citoyenneté :

• Employment Pass (EP) : Pour les professionnels étrangers, gestionnaires et cadres ayant reçu des offres d'emploi à Singapour. Des seuils de salaire et de qualification s'appliquent, les titulaires d'EP pouvant faire venir des personnes à charge éligibles avec des passes de dépendants et des passes de visite à long terme.
• S Pass : Pour le personnel technique de niveau intermédiaire gagnant au moins 3 000 SGD par mois. Les employeurs doivent respecter des quotas et des exigences de prélèvement ; les détenteurs de S Pass peuvent accueillir des personnes à charge sous certaines conditions.
• EntrePass : Pour les fondateurs de startups et les innovateurs établissant une entreprise admissible à Singapour. Les candidats soumettent des plans d'affaires détaillés, des preuves d'innovation et s'engagent à contribuer à l'économie locale.
• Personalised Employment Pass (PEP) : Un permis offrant une flexibilité élevée pour les professionnels à revenu élevé actuellement employés à l'étranger ou pour les titulaires d'EP à Singapour, sans restriction d'employeur et bénéficiant d'une période de grâce de six mois en cas de chômage.
• Global Investor Programme (GIP) : Pour les personnes à haute valeur nette investissant au moins 2,5 millions de SGD dans des fonds ou des entreprises basés à Singapour, menant directement à la résidence permanente.
• Schémas de Résidence Permanente (PR) :
  • Schéma PR pour Professionnels/Personnel Technique et Travailleurs Qualifiés (PTS) : Pour les titulaires d'EP et de S Pass après au moins six mois d'emploi.
  • Schéma PR pour les Investisseurs GIP : PR immédiat lors d'un investissement selon les critères GIP.
  • Schéma Liens Familiaux : Pour les conjoints et les enfants non mariés de moins de 21 ans de PR ou de citoyens ; et pour les parents âgés de citoyens dans le cadre du schéma PR pour les parents.
• Long-Term Visit Pass (LTVP) : Pour les conjoints en union libre, les enfants handicapés non mariés de plus de 21 ans et les détenteurs d'une Lettre de Consentement (LOC) pour les conjoints étrangers de titulaires d'EP, permettant de séjours prolongés sans droits d'emploi.

Conditions et processus de demande

Chaque voie d'immigration implique des critères d'éligibilité spécifiques, des documents requis et des canaux de soumission via l'Autorité de l'immigration et des points de contrôle (ICA) ou le ministère de la Main-d'œuvre (MOM) :

• Employment Pass/S Pass/PEP : Les employeurs ou les candidats postulent via le portail EP en ligne du MOM, fournissant les qualifications éducatives, les preuves d'expérience, les contrats d'emploi et les détails salariaux. Les approbations prennent généralement de 1 à 4 semaines.
• EntrePass : Demande via le service en ligne Entrepreneurial Pass, nécessitant un plan d'affaires détaillé, des preuves d'innovation, une preuve d'apport de capital et un engagement envers des objectifs de création d'emplois et de contribution économique. Traitement prévu entre 8 et 12 semaines.
• Global Investor Programme : Soumettre la demande GIP au Conseil de Développement Économique (EDB), incluant un historique d'activité, une proposition d'investissement, des déclarations de valeur nette et des rapports de diligence raisonnable. L'approbation GIP mène à une demande PR via l'ICA.
• Résidence Permanente : Les demandes de PR sous PTS, GIP ou Liens Familiaux sont soumises via le portail e-PR de l'ICA, incluant des photocopies de passeport, des certificats éducatifs, des évaluations des impôts sur le revenu, des certificats de mariage/de naissance et des témoignages d'employeurs. Le traitement peut prendre de 6 à 12 mois.
• Long-Term Visit Pass : Postuler via le service LTVP sur le site de l'ICA avec des lettres de soutien du sponsor, des certificats de mariage et des preuves d'assurance médicale. Approbation dans un délai de 4 à 8 semaines.

Cadre juridique et politiques gouvernementales

Le système d'immigration de Singapour fonctionne sous une législation robuste, des directives politiques et des ajustements périodiques pour équilibrer les besoins économiques avec l'intégration sociale :

• Loi et Règlements sur l'immigration : Fournissent une base légale pour les passes d'entrée, la PR et les demandes de citoyenneté, définissant l'éligibilité, les motifs de refus et les mécanismes d'appel.
• Politiques du ministère de la Main-d'œuvre (MOM) : Règlent les critères des passes d'emploi, S Pass et EntrePass, y compris les minima salariaux, les paramètres de quota et les cadres de considérations équitables pour privilégier l'embauche locale.
• Directives du Conseil de Développement Économique (EDB) : Administrent le GIP, fixant des benchmarks d'investissement, des secteurs d'éligibilité et des métriques d'évaluation des performances pour les contributions des investisseurs.
• Procédures de l'Autorité de l'immigration et des points de contrôle (ICA) : Gèrent les demandes de PR et de citoyenneté, mettant en œuvre des systèmes de points pour la PR sous PTS, la vérification des documents et les exigences d'intégration pour les nouveaux citoyens.
• Politiques de réunification familiale : Facilitent l'émission de LTVP, les catégories de PR pour les conjoints et les parents, ainsi que des dispositions pour des cas humanitaires spéciaux.

Style de vie, mobilité et avantages à long terme

Obtenir un statut de résidence légale ou de citoyenneté à Singapour permet de bénéficier de nombreux avantages qui améliorent la vie personnelle, professionnelle et familiale :

• Mobilité mondiale : Les citoyens singapouriens bénéficient d'un accès sans visa ou avec visa à l'arrivée à plus de 190 pays—le passeport le plus puissant au monde—tandis que les titulaires de PR profitent d'un voyage simplifié dans la région ASEAN et de privilèges de séjour prolongé sur des marchés clés.
• Opportunités économiques : Les PR et les citoyens peuvent accéder à des logements publics sous l'Autorité de l'Habitat et du Développement (HDB) et au schéma d'épargne de sécurité sociale CPF ; la citoyenneté ajoute des droits politiques, l'accès aux services publics et des bourses scolaires.
• Services publics de haute qualité : Les citoyens et les PR bénéficient de soins de santé subventionnés dans les hôpitaux publics, d'une éducation de classe mondiale allant de l'école primaire à l'enseignement supérieur, ainsi que de vastes espaces verts urbains et de centres communautaires.
• Gouvernance stable et sécurité : Singapour se classe régulièrement parmi les nations les plus sûres et les moins corrompues, avec un fort respect de l'État de droit et une administration publique transparente qui soutiennent la cohésion sociale.
• Société multiculturelle : Un environnement officiel anglophone, des communautés expatriées diverses et des politiques multiculturelles cohérentes favorisent une intégration fluide et un riche échange culturel.

Comment VelesClub International aide

VelesClub International propose des services sur mesure de bout en bout pour les clients cherchant à obtenir un permis de résidence à Singapour et une citoyenneté par investissement à Singapour :

• Évaluation stratégique : Nous examinons votre parcours professionnel, votre capacité d'investissement et vos objectifs familiaux pour recommander la voie de permis ou de PR optimale—EP, EntrePass, PEP, GIP ou schémas de PR.
• Gestion des demandes : Nos experts préparent et soumettent tous les documents requis via les portails MOM et ICA, coordonnent les parrainages d'employeurs et s'occupent des cas GIP avec l'EDB—assurant un traitement fluide.
• Diligence raisonnable et conformité : Nous nous chargeons des vérifications d'antécédents, de la vérification des revenus et des mises à jour des politiques, alignant les soumissions sur les critères en évolution du MOM et de l'ICA pour maximiser les chances d'approbation.
• Support post-approbation : Nous aidons avec la logistique de relocalisation—recherche de logement, inscription scolaire, enregistrement des soins de santé—et guidons les clients sur les contributions CPF, les demandes HDB et les programmes d'intégration locaux.
• Transition vers la citoyenneté : Pour les PR éligibles, nous conseillons sur le moment de la demande de citoyenneté, les cérémonies de serment et le respect des exigences de résidence, garantissant l’obtention opportune de la pleine citoyenneté singapourienne.