اگر قصد کار در ترکیه را دارید، مراحل و اطلاعات ضروری وجود دارد که باید از آنها آگاه باشید. چه تصمیم بگیرید که فرآیند را به طور مستقل هدایت کنید یا از آژانس های تخصصی کمک بگیرید، در اینجا یک راهنمای برای کمک به شما برای شروع وجود دارد:
1. جستجوی شغل
- تماس با آژانس تخصصی یک گزینه است، اما می تواند پرهزینه باشد و ممکن است خطرات مواجهه با کلاهبرداران را در پی داشته باشد.
- وب سایت های خدمات استخدامی ترکیه مانند HH، SecretCV را کاوش کنید و کانال های شغلی مربوطه را در پلتفرم هایی مانند تلگرام نظارت کنید.
2. مهارت زبان
- مهارت های زبانی خود را صادقانه ارزیابی کنید.
- در حالی که تسلط خوب به زبان ترکی ممکن است برای موقعیت هایی که به ساکنان محلی ارائه می شود لازم باشد، دانش زبان انگلیسی اغلب برای بسیاری از نقش ها کافی است.
3. تشریفات قانونی
- بررسی کنید که آیا شرکت مورد نظر شما می تواند به طور قانونی افراد خارجی را استخدام کند یا خیر.
- بررسی کنید که آیا حرفه شما در لیست مشاغل ممنوعه است یا خیر.
4. شرایط کار در ترکیه
- روز کاری استاندارد 8 ساعت است و اضافه کاری باید با 50 درصد حقوق بیشتر جبران شود.
- حداقل مدت هر مرخصی استحقاقی 12 روز کاری می باشد.
- حقوق معمولاً به لیر ترکیه با امکان گره زدن مبلغ به نرخ دلار پرداخت می شود.
- در صورت اخراج غیرموجه از قرارداد مدت معین، ممکن است مستحق دریافت غرامتی معادل باقیمانده مدت قرارداد باشید.
پیمایش این مراحل به شما پایه ای برای درک بازار کار ترکیه و ملاحظات کلیدی هنگام جستجوی کار در این کشور می دهد.
