Residencia en China 2026 — permisos de trabajo, estudio y reunificación familiar

La fortaleza económica de China y sus universidades de primer nivel atraen cada año a millones de extranjeros. Para permanecer legalmente por motivos de trabajo, estudio o familia, los no ciudadanos deben obtener un permiso de residencia tras la entrada. El permiso de residencia sustituye a los visados de corto plazo y actúa como documento de identidad nacional para residentes extranjeros. La residencia es solo el comienzo: consulte su ruta hacia la ciudadanía china 2026 — naturalización, matrimonio y descendencia para entender la perspectiva a largo plazo.

Términos clave

Administración Nacional de Inmigración (NIA): autoridad nacional; el procesamiento local lo realizan las oficinas de Salida-Entrada (Exit-Entry Administration, EEA) de la ciudad/distrito bajo la Policía Pública.

Permiso de trabajo para extranjeros (FWP): permiso digital con clasificación A/B/C emitido para empleo; requerido antes de tramitar la residencia.

Permiso de residencia (trabajo/estudio/familiar/privado): estatus en el país que sustituye al visado de entrada para estancias > 180 días; se presenta como una pegatina en el pasaporte.

Registro de alojamiento: registro policial en las primeras 24 horas tras la llegada y cada vez que cambie de domicilio (los hoteles registran a los huéspedes automáticamente).

Informe de examen médico: reconocimiento de salud realizado en un centro designado de salud internacional, necesario para la primera expedición y algunas renovaciones.

Impuestos y seguro social (五险一金): los registros de nómina, seguridad social y fondo de vivienda suelen comprobarse en las renovaciones por trabajo.

Categorías FWP A/B/C: clasificación por talento/puesto que influye en la validez y facilidad de renovación.

Tipos de residencia

• Trabajo (Z → residencia por trabajo): para empleados contratados por una entidad china con un FWP válido (A/B/C). Validez de 1–2 años; las renovaciones requieren contrato activo, pruebas de impuestos y seguro social.
• Talento de alto nivel (R): para expertos de primer nivel invitados por programas nacionales o provinciales. Residencia plurianual, trámites acelerados y, en ocasiones, facilidades para que el cónyuge trabaje.
• Cambio de empleador dentro de la ciudad: no es una categoría separada, pero es habitual: actualice el FWP al nuevo empleador y luego cambie/renueve el permiso de residencia (véase Cambio de empleador).
• Estudio (X1 → residencia por estudio): para programas de grado > 180 días. Extensiones anuales con carta de matrícula, asistencia y registro de alojamiento.
• Reunificación familiar (Q1): para familiares de ciudadanos chinos/residentes permanentes. Q1 se convierte en residencia (≥1 año); el permiso de trabajo para cónyuges no es automático.
• Asuntos privados (S1): para dependientes de residentes extranjeros (cónyuges, hijos, padres ancianos). Normalmente 1 año; vinculado a la validez del titular principal.
• Emprendedor / start-up (mezcla trabajo/privado): los fundadores pueden combinar el registro de la empresa + FWP o un S1 prolongado con actividad empresarial documentada en zonas piloto; algunas ciudades emiten residencias flexibles durante la fase de desarrollo.
• Periodista (J1): corresponsales acreditados residentes; la validez se ajusta a la asignación; se aplica acreditación mediática aparte.
• Humanitario / médico: residencias limitadas y caso por caso para tratamiento o cuidado familiar con evidencia hospitalaria aprobada.
• Residencia permanente (D): residencia a largo plazo (“tarjeta verde”) para inversores, talentos de alto nivel, cónyuges con convivencia prolongada o contribuyentes sostenidos en impuestos/empleo; se tramita por separado.

Vías y plazos

Paso a paso

1. Entrar con el visado correcto (Z/R/X1/Q1/S1) y recoger los documentos originales de invitación/aprobación.
2. Registrar su alojamiento en las primeras 24 horas (nuevo registro cada vez que cambie de dirección).
3. Realizar el examen médico (primera expedición o cuando se requiera) en un centro designado.
4. Para vías de trabajo: activar/renovar el Permiso de Trabajo para Extranjeros (A/B/C), luego preparar la solicitud de residencia.
5. Reservar cita en la EEA; presentar pasaporte, registro, informe médico, contratos/matrícula, seguro, fotos y traducciones notarizadas al chino cuando se necesite.
6. Proporcionar biometría y seguir cualquier solicitud de “补充材料” (material suplementario).
7. Recoger la pegatina del permiso de residencia; comprobar fechas, categoría y nombre del empleador/centro educativo para verificar que sean correctos.
8. Registrar a los dependientes (Q1/S1) dentro de la validez de su visado; alinear los ciclos de renovación dentro de la familia.

Documentos

Conjunto básico (todas las vías): pasaporte, visado de entrada, registro de alojamiento, fotos, informe médico (si procede), seguro.

Trabajo: tarjeta/aprobación del Permiso de Trabajo para Extranjeros, contrato laboral, licencia del empleador + pruebas de impuestos y seguro social.

Estudio: carta de matrícula, expediente de asistencia, recibo de matrícula (si se solicita), prueba de dormitorio/contrato de alquiler.

Familia (Q1/S1): certificados de matrimonio/nacimiento (legalizados), documento de identidad del cónyuge chino/residente permanente o residencia del titular principal, prueba de convivencia.

Residencia permanente (D): registros fiscales plurianuales, nóminas, escrituras/títulos de propiedad o arrendamientos largos, cartas del empleador o historial de convivencia familiar.

Los documentos extranjeros requieren traducciones notarizadas al chino y legalización. Para evitar rechazos por documentos sin traducir, utilice soporte de traducción certificada (B) antes de presentar la solicitud.

Costes

Las tasas del permiso de residencia varían (≈ CNY 400–800) según la duración y la región. Los costes médicos y de traducción son separados. Para planificación internacional, consulte herramientas y plantillas en nuestra sección de Residencia y ciudadanía (C) para comparar plazos y listas de verificación.

Renovaciones

Presente las renovaciones 30 días antes del vencimiento. Las vías de trabajo deben demostrar FWP activo, registros fiscales/seguro social y un contrato vigente. Estudio requiere matrícula/asistencia; las vías familiares necesitan prueba de relación y convivencia. Las presentaciones tardías implican multas o retenciones de salida. Mantenga fotocopias de las pegatinas de residencia antiguas y nuevas para RR. HH. y actualizaciones de contrato.

Cambio de empleador (vía de trabajo)

1. Firmar la nueva oferta; obtener una carta de liberación/terminación del empleador actual.
2. Transferir/actualizar el Permiso de Trabajo para Extranjeros al nuevo empleador (cambio de estatus en el sistema FWP).
3. Presentar el cambio/renovación del permiso de residencia reflejando el nuevo empleador; mantener el permiso antiguo válido hasta que se emita el nuevo.
4. Actualizar el registro de alojamiento si cambia su dirección (dentro de las 24 horas).

Consejo: evite vacíos — sincronice la transferencia del FWP y la renovación de la residencia en el mismo mes para mantener la continuidad de nómina y seguro.

Calendario de cumplimiento

• Cada mudanza: nuevo registro de alojamiento dentro de las 24 horas.
• Trimestral: verifique que los impuestos sobre la nómina y las aportaciones al seguro social coincidan con su contrato.
• 60 días antes del vencimiento: examen médico (si procede) + reunir pruebas para la renovación; reservar cita en la EEA.
• En cambios de trabajo: primero la transferencia del FWP, luego la actualización de la residencia.
• Familia: sincronice las renovaciones de los dependientes con el titular principal para evitar desajustes de estatus.

Integración

Las oficinas de la EEA buscan historial de empleo o estudio estable, cumplimiento en impuestos/seguro social e historial de residencia coherente. En las ciudades de primer nivel, las contribuciones documentadas (investigación publicada, patentes, puestos sénior, participación comunitaria) pueden fortalecer los casos de talento y residencia permanente. El mandarín funcional facilita en gran medida los trámites con propietarios, hospitales y bancos.

Qué cambió en 2026

En 2026, China amplió su sistema digital de permisos de residencia con verificación por QR, agilizó las renovaciones en línea en las grandes ciudades y añadió una vía rápida para profesionales cualificados en la categoría R. En regiones piloto se acortó el tiempo de tramitación de permisos familiares a 7 días.

¿Sabía que…?

Los extranjeros que contribuyan a la innovación científica o al desarrollo económico pueden obtener directamente un permiso de residencia de 5 años, evitando renovaciones anuales.

Errores comunes

• Solicitar la categoría de visado incorrecta (p. ej., turista en lugar de trabajo).
• No registrar la dirección dentro de las 24 horas.
• Presentar documentos extranjeros sin traducción notarizada.
• Ignorar los plazos de renovación.
• Cambiar de empleador sin notificar a las autoridades.
• Usar informes médicos o contratos caducados.
• Suponer que la residencia permanente es automática tras 5 años — requiere aprobación separada.

Preguntas frecuentes

Opinión de un experto

Planifique cada movimiento en torno a su próxima ventana de renovación: sincronice cambios de empleador, registros de dirección y reconocimientos médicos para que su expediente muestre una trayectoria continua y cumplidora. Eso convierte una renovación rutinaria en un trámite ágil.

— Wei, consultor de inmigración Asia, VelesClub Int.

Próximos pasos

¿Planea quedarse a largo plazo en China? Solicite una consulta gratuita con VelesClub Int. para diseñar su estrategia de permisos y asegurar el cumplimiento total. Comience en nuestra plataforma principal o visite la sección de Residencia y ciudadanía para explorar procedimientos y preparar su solicitud con confianza.