Если вы подумываете о работе в Турции, необходимо знать некоторые важные шаги и информацию. Если вы решите пройти этот процесс самостоятельно или обратиться за помощью к специализированным агентствам, вот руководство, которое поможет вам начать работу:
1. Поиск работы:
- Обращение в специализированное агентство является вариантом, но это может быть дорогостоящим и сопряжено с риском столкнуться с мошенниками.
- Изучите веб-сайты турецких служб занятости, такие как HH, SecretCV, и рассмотрите возможность мониторинга соответствующих каналов вакансий на таких платформах, как Telegram.
2. Знание языка:
- Честно оцените свои языковые навыки.
- Хотя хорошее знание турецкого языка может потребоваться для должностей, связанных с обслуживанием местных жителей, знания английского часто достаточно для многих должностей.
3. Юридические формальности:
- Проверьте, может ли интересующая вас компания легально нанимать иностранцев.
- Проверьте, есть ли ваша профессия в списке запрещенных.
4. Условия труда в Турции:
- Стандартный рабочий день составляет 8 часов, а сверхурочная работа должна быть компенсирована в размере 50% более высокой заработной платы.
- Минимальная продолжительность каждого оплачиваемого отпуска составляет 12 рабочих дней.
- Заработная плата обычно выплачивается в турецких лирах с возможностью привязки суммы к курсу доллара.
- В случае необоснованного увольнения со срочного контракта вы можете иметь право на компенсацию, эквивалентную оставшемуся сроку контракта.
Прохождение этих шагов даст вам основу для понимания турецкого рынка труда и ключевых моментов при поиске работы в стране.
